5Value
Onze diensten
Wij helpen organisaties veranderen van binnenuit, met mensen én AI. Onze vuistregel is eerst repareren, dan versterken. Daarom hebben we onze diensten ingedeeld in vier stappen.
Stap 1
Koers bepalen
Voordat u verandert, wilt u weten waar u heen wilt en waar het nu wringt. Hier begint elk traject.
Strategie & Ambitie. Verbind uw medewerkers aan een gedeelde ambitie. Wij vertalen uw visie naar doelen, indicatoren en een plan, inclusief de plek die AI daarin krijgt.
Vermogensscan. Ontdek waar het vermogen van uw organisatie weglekt, voordat u investeert in AI. U krijgt een lekkaart in plaats van een rapportcijfer.
Stap 2
De basis op orde
AI op een zwakke basis versnelt wat er al misgaat. Daarom maken we eerst uw processen, gegevens en online bereikbaarheid sterk.
Medewerkers & Processen. Leg processen helder vast met de mensen die het werk doen. Van een procesdag en kennis borgen tot een verbeterplan en AI in uw proces.
Datagedreven werken & Rapportage. Stuur op feiten in plaats van gevoel. Wij helpen u de juiste KPI's te kiezen, een eerste dashboard te bouwen en het gesprek over prestaties te voeren.
Digitale Klantbediening & Slimme Oplossingen. Websites, webshops en slimme oplossingen die uw organisatie zichtbaar en bereikbaar maken. Gebouwd door Didentity, het label van 5Value.
Stap 3
Versterken met AI
Staat de basis, dan zetten we AI gericht in. Uw medewerkers gebruiken het verstandig, en wat er gebouwd wordt, begrijpt het hele team.
AI-geletterdheid. Zorg dat uw medewerkers AI verstandig gebruiken, zoals de Europese AI-verordening vraagt: praktische training, spelregels en vastleggen wat u doet.
Wendbaar samenwerken met AI. In een halve dag ziet uw team waar tijd en kwaliteit weglekken en welke verandering het meeste oplevert. Daarna besluit u over het vervolg.
AI-werkproces live in zes weken. Eén AI-werkproces draait binnen zes weken in het dagelijkse werk, tegen een vaste prijs en met gemeten tijdwinst.
AIRA. Bouw sneller met AI, terwijl collega's en gebruikers het kunnen bijhouden. U begint met een workshop of een begeleid traject.
Werkwijze
Zo werken wij
Elk traject leiden we in korte rondes van twee à drie weken. Na elke ronde ligt er iets dat werkt, en uw medewerkers toetsen het in hun eigen werk.
Projectleiding. Van heldere opdracht tot werkend resultaat: wij leiden uw verandering, bewaken planning en budget en organiseren het werk in korte rondes.
Gratis scan · ongeveer 10 minuten
Weet u niet waar te beginnen?
Met de scan ‘Waar lekt uw tijd weg?’ ziet u waar tijd en kwaliteit weglekken. Dat wijst de stap aan die het meeste oplevert.
Johan Groen · Projectmanager & consultant
Welke stap past bij u?
In een kort gesprek kijken we samen waar uw organisatie staat en welke stap het meeste oplevert. Plan een afspraak of neem contact met ons op.